New Work- Trend oder grundlegender Paradigmenwechsel im Verständnis von Arbeit?
New Work ist mehr als Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und der Kickertisch!
Wie entwickle ich eine funktionierende Strategie!?
Bei der Strategieentwicklung kann einiges schief laufen- da die verschiedenen Zahnräder idealerweise ein großes in Bewegung setzen anbei einige wichtige Stellschrauben dazu!
Workshop- Anlässe und 5 Schlüsselfaktoren für erfolgreiche Changeprozesse
Welche Anlässe gibts und Learnings hast Du in Change- und Transformationsprozessen gemacht!? Anbei unsere Top 5 sowie Anlässe für Changemanagement!
Ist die Einführung der 4-Tage-Woche sinnvoll?
Ist die Einführung der 4-Tage-Woche sinnvoll? Argumente dafür, dagegen und welchen Weg ich persönlich wählen würde!
Was ist ein Barcamp und wie verhalte ich mich dort?
Auf dem Weg zu mehr Arbeitgeberattraktivität und Zukunftsfähigkeit des Unternehmens gilt es die Mitarbeiterbeteiligung zu erhöhen! Ein nachhaltiger Ansatz dazu ist das Barcamp! Zahlreiche Tipps dazu in diesem Beitrag!
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Warum ist Arbeitgeberattraktivität ein wesentlicher Teil von Nachhaltigkeit?
Auf dem Weg zu nachhaltiger Arbeitgeberattraktivität sehen viele oft nur die ökologische Ebene und vernachlässigen gemäß der ESG- Kriterien die Bereich Soziales und Governance. Zahlreiche Tipps dazu in diesem Beitrag!
Wie werde ich als Unternehmen attraktiver Arbeitgeber? Fünf Faktoren für attraktive Arbeitgeber zum Start
Fünf Orientierungspunkte, um als Unternehmer*in, Führungskraft oder Personalverantwortliche sein Unternehmen auf dem Weg zum attraktiven Arbeitgeber weiterzuentwickeln!
Warum Human Ressources (HR) immer überlebenswichtiger wird und zahlreiche Beispiele zu den vier Ebenen der Mitarbeiterbindung
Welche vier Ebenen der Mitarbeiterbindung Mitarbeitergewinnung und Mitarbeitermotivation es weiterzuentwickeln gilt auf dem Weg zu mehr Arbeitgeberattraktivität.
Mit welchen Maßnahmen Du als Unternehmer oder Personalverantwortliche die Mitarbeiterbindung, Mitarbeitergewinnung und Mitarbeitermotivation stärkst!
Zahlreiche Tipps und warum Recruitingansätze oft zu kurz gesprungen sind!
Welche Aufgaben zählen zur menschlichen und wirksamen Unternehmensführung?
"Warum können die nicht einfach Mal tun, was man ihnen sagt! Außerdem gibt's ständig Kleinkriege wegen unnötiger Lappalien, z.B. wer das Kaffeegeschirr aus den Meetings wegräumt ! An die vorgegebenen…